THE STORIES OF COACHES WHO RAISED GOOD PLAYERS (20)

HOW TO RAISE THE AUTHORITY OF A COACH

Z. UZORINAC

BUTTERFLY WORLD REPORT, 1995, ABRIL, NUM. 64

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COMO ALCANZAR LA AUTORIDAD DE UN ENTRENADOR

La autoridad es el grado de respeto que tienen hacia uno mismo el jugador a través de su actitud, comportamiento y especialmente a su trabajo.

De acuerdo a esto, la autoridad depende principalmente del propio trabajo del entrenador.

Por supuesto, si la autoridad se gana, nunca lo es de manera facil. incluso un entrenador de renombre puede perderla si tiene una mala relación personal y un mal trabajo.

La cuestión de la relación entre el entrenador y su jugador es muy importante. Es seguro que una de las mayores dificultades de un entrenador joven en un club es conseguir autoridad en el nuevo club, puesto que deberé estar enormemente cerca de sus jugadores a fin de conseguir su confianza y autoridad que será tan importante para un trabajo futuro, y al mismo tiempo, deberé saber, como conseguir la distancia necesaria a fin de ser capaz de organizar el entreno con exito. Es el problema entre la teoría y el "tacto" del entrenador, así como sus cualidades para el trabajo de adaptación a los diferentes grupos de jugadores. Deberé conocer cómo moverse entre estos dos elementos de la mejor manera posible.

Soy de la opinión de que todos los jugadores tienen un sentimiento de autoridad para su nuevo entrenador cuando empieza. Es una cuestión de saber cuanto tiempo el entrenador retendrá su actitud y tal autoridad en su trabajo diario.

Primero de todo, quiero decirle algo sobre el significado de la palabra autoridad en el deporte. En cualquier caso, algun grado de respeto entre el jugador y el entrenador deberá existir. Si no hay nada, deberé al menos tener el respeto de un joven hacia una persona mayor. Sin embargo, esto no es bastante para el exito de la cooperación. Se dice normalmente que los jugadores deberán respetar algunas "reglas" de la disciplina como la puntualidad, obediencia y hábitos de trabajo, etc. Esto siempre deberé esperarse de los jugadores.

En mi opinión hay al menos dos métodos para asegurar la continuación de estas "reglas" que serán aceptadas por los jugadores y también por los entrenadores.

De acuerdo al primer método, se pide una absoluta obediencia y disciplina. El jugador esta asustado con el entrenador por cada error es sancionado y deberé esperar quedarse fuera del entreno en cualquier momento. La ventaja de este método es el hecho de que el entrenador tiene paz en la sala de juego y da una sensación de que todos los jugadores están atontados con sus cabezas repletas de obligaciones. Tal camino de entreno es necesario cuando el entreno tiene lugar con jugadores que no tienen costumbre de trabajar.

De acuerdo a este método, no hay un dialogo real entre los jugadores y el entrenador. La independencia y la individualidad de los jugadores no se desarrollen por este método el jugador no tiene casi el derecho a pensar puesto que esto no corresponderá al concepto de organización del entreno. La censura y la autocensura son bastante sencillas. Yo trabajo bien o yo trabajo mal, en este punto, sin embargo, el entrenador llega a la conclusión de que el jugador no conoce lo que es bueno para el, no posee experiencia y le lleva a la conclusión De que no es bueno decir algo y de que solo la misión es sencillamente trabajar.

De acuerdo al segundo método, el jugador esta mas incluido en la planificación del proceso de entreno y esta motivado puesto que puede y deberé desarrollar la habilidad para la critica y la autocrítica. Ambos, el entrenador y el jugador, establecen sus relaciones sobre la base de sus trabajos y persuasión basados en argumentos.

En definitiva, el proceso total es mas individual y similar a las diferencias de habilidad de cada jugador. En mi experiencia, este método es mucho mas difícil de realizar cuando se aplica para trabajar con grupos de mas de cuatro jugadores, puesto que requiere mucho mas tiempo en el entreno individual con cada jugador

En mi opinión, el entrenador deberé encontrar una verdadera relación entre los dos métodos a fin de ser capaz de trabajar durante un largo período de tiempo. En una situación dada el entrenador deberé mostrar una total autoridad y deberé ser severo hacia los jugadores especialmente esto es así cuando el jugador no mejora. Sin embargo, en la segunda fase, es posible desarrollar habilidades individuales permitiendo al jugador participar en el análisis de los resultados alcanzados.

Es importante en este proceso que el jugador entienda que el entrenador habla por su experiencia y que el esta trabajando sistemáticamente

En cualquier caso, son necesario disciplina en el trabajo en el entrenamiento sin la cual no habrá un progreso continuo y esto deberé estar muy claro por los jóvenes jugadores.

Si los objetivos son reales y el jugador tiene exito en realizarlo, no habrá ningún miedo de que el entrenador pierda su autoridad (Istvan Korpa)

¿Como alcanzar la autoridad del entrenador?. Lo primero pienso en que sea un ejemplo para los jugadores. Entrenando con ellos, concentrándose mucho y hacer un esfuerzo en todos los aspectos.

En segundo lugar deberé aprender las nuevas técnicas que se están usando en el mundo, de tal forma que vd. Puede decidir que técnica es la mejor para sus jugadores. Véalas de tal forma que si ellos las siguen podrán ser campeones del mundo.

En tercer lugar, el entrenador necesita ser muy "familiar" con los jugadores Para entender las razones para el animo del jugador y poder hacer mas fácil el ayudarles.

En cuarto Lugar, el entrenador necesita tener disciplina con el jugador cuando lo crea necesario.

Y por ultimo, el entrenador deberé admitir cuando se equivoque que sea capaz de reconocerlo (Zhou Lansun)

¿Como consigue la autoridad el entrenador?. Primero de todo, por sus conocimientos, su diligencia y dando su propio ejemplo.

El entrenador deberé enseñar sus conocimientos a través de su trabajo cualitativo y cuantitativo de practica que permite suponer que el tiene un profesor durante el entrenamiento y tiene un entrenador durante el partido.

Por su concisa y perseverante realización de un programa planificado en gran escala, el entrenador le lleva a alcanzar los máximos resultados de acuerdo con las habilidades del jugador. Si el tiene exito, su autoridad sobre el jugador se aumentara. No hay duda de que una mejora de la calidad y valor de un jugador junto con resultados buenos alcanzados en los partidos servirá para aumentar y reforzar la autoridad del entrenador.

(Dusko Tigerman)

Mi contestación a la pregunta de como elevar la autoridad es: con absoluta honestidad, vd. No puede ofrecer menos del 100% de honestidad a sus alumnos. Vd. Puede darles confianza diciendo frases tan buenas como reales "todo el mundo puede ser derrotado"

Esto es verdad pero no por cualquiera La falsa confianza no ayuda y sus alumnos se encuentran demasiado pronto con que no hay nada detrás de sus palabras. Si el alumno es aplicado, diligente y con un poco de suerte y si el entrenador es bueno, con talento y suerte, entonces y solo entonces será posible batirlo en todas las ocasiones.

Cuando sus alumnos aprenden que sus consejos son buenos Y trabaja en su preparación o en los partidos, la "autoridad" crecerá en opinión de sus alumnos. No me gusta la palabra "autoridad". Nunca he tenido el poder o el derecho a mandar porque era un entrenador. Nunca incluso en Hungría. Si un entrenador no aprende a tener la estimación de sus cargos no es un buen entrenador. Sin el 100% de confianza ninguna alumno puede seguir los consejos de ningún entrenador, incluso si el tiene una buena reputacion ¡El tiene que probar que es bueno¡-dice el jugador, y esto es verdad...

La situación ideal es entrenar a principiantes. Nunca he querido entrenar a jugadores "preparados" o incluso a jugadores "avanzados". No hay nada mas bonito que enseñar y desarrollar a un principiante y que llegue a ser uno de los mejores en su país o en el mundo.

¡Amistad!. El entrenador tiene que ser el mejor amigo de sus alumnos. No es fácil cuando un entrenador es elegido como entrenador de una Selección nacional, por ejemplo.

Los jugadores tienen sus propios entrenadores y ningún entrenador tiene el mismo carisma hacia los jugadores, o las mismas ideas hacia el entrenamiento...!

En Hungría yo entrene cuatro años en el club Mavag. Los principiantes de ese club llegaron a representar a Hungría. En Australia, el sistema es muy diferente, donde la mayoría de entrenamientos son privados. Yo puedo llamar a los jugadores y puedo entrenar en la escuela nacional o en el estado pero no puedo llamarles mis discípulos.

Mi amistad con los jugadores del Mavag es aun muy fuerte, igual que con mis alumnos particulares en Australia (Karoly Javor)

Si un entrenador quiere tener la autoridad necesaria, es decisivo poseer un conocimiento del tenis de mesa. Deberé estar siempre atento, o casi siempre, durante el entrenamiento así como durante los partidos, especialmente advirtiendo las tácticas. Sin embargo, el entrenador deberé ser realista en cada juicio.

Incluso mas, el entrenador deberé mostrar su autoridad "demostrándolo" con el mejor y mas fuerte jugador y con el mas débil o mediano jugador. Por supuesto, los mejores jugadores del club o del equipo nacional deberán siempre representar un ejemplo a los jugadores mas jóvenes. El entrenador deberé tener consideración y actitud con todos los jugadores por igual. Sin embargo, el entrenador no tendrá la misma autoridad si el clima en que esta trabajando no es la misma Y si no se espera lo que va a hacer el entrenador y si no se conoce quien y cual es el responsable (Milan stencel)

Continuara

THE STORIES OF COACHES WHO RAISED GOOD PLAYERS (21)

COACH'S HELP IN GAINING SELF-CONFIDENCE

ZDENKO UZORINAC

BUTTERFLY WORLD REPORT 1995, MAYO -NUM 65

El jugador que posee el don de la confianza en si mismo es bastante diferente al jugador sin confianza. Esta menos tenso, es mas preciso, le sera mas facil resolver algunas dificultades y problemas y dirigira la bola mejor y no se pondra nervioso sin ninguna razon. Esto permite que el jugador con confianza en si mismo Da la sensacion de que todo le parece mas facil y sencillo.

Los cientificos americanos han descubierto que entre la confianza propia y la hormona testosterona existe una relacion directa. Esta hormona del sexo masculino, que influye en un completo cambio del organismo, puede tambien tener una posible influencia en la propia confianza del jugador.

Algunos deportistas realizaron las pruebas con las que los cientificos de la universidad de nebraska esperaban probar la relacion entre el nivel de testosterona y la victoria o la derrota en el juego. La cuestion mas importante fue el hecho de que una caida en el nivel de testosterona puede de alguna manera contribuir a las derrotas.

A algunos jugadores de tenis, voleibol y tenis de mesa les fueron tomadas unas muestras de su saliva 15 minutos antes y 15 minutos despues del partido, incluso 24 horas despues del partido. Los resultados de tales experimentos en el laboratorio mostraron que la testosterona esta aumentada antes del partido, pero solo la de los jugadores que esperaban la victoria, mientras que la de los jugadores que dudaban de su victoria, la testosterona llego a ser menor.

Por supuesto, los estudios sobre este tema se debera continuar en mayor escala, antes de que los resultados finales puedan ser tomados en consideracion. La ciencia probara en el futuro el hecho de que los jugadores de tenis de mesa y otros deportes conocen desde hace bastante tiempo: que la confianza o su perdida causan algunos cambios en el cuerpo.

¿Que es "tener una buena auto-confianza?. Sencillamente es una relacion positiva entre el numero de victorias y el de derrotas. Por supuesto, no es facil de realizar, debido a que en tenis de mesa no hay una garantia total para el exito.

La mayoria de los entrenadores estan preparados para ser criticos. En el proceso de entreno, esto es normal porque todo el tiempo se esta trabajando sobre los puntos debiles del jugador. Esto hace que el entrenador normalmente nunca este satisfecho con los resultados alcanzados. Inmediatamente despues de que un jugador alcanza alguna mejora y buenos resultados, el entrenador encontrara algun otro punto debil, etc.

Conozco que las tecnicas del tenis de mesa son muy complejas y por eso es necesario pasar 7-8 años antes de que podamos hablar sobre cuando un jugador esta tecnicamente bien formado. Si el entrenador, durante este tiempo, esta solo criticando al jugador, le destruira sicologicamente. Esto hace que el entrenador deba tenerlo presente en su cabeza, especialmente en el periodo de preparacion para las competiciones. El jugador debera tener confianza en sus habilidades y potencia.

Es bien conocido que cada jugador tiene su lado bueno y su lado debil. De acuerdo con su "talento" desarrollara su tecnica de manera diferente. A veces esto es planificado por el entrenador puesto que el jugador esta entrenando algunos elementos del juego con prioridad.

A fin de alcanzar la confianza, deberemos hacer al jugador aquellos ejercicios en los cuales el puede ser un maestro. De esta forma, el jugador estara contento y le permitira realizar un buen juego y tener una buena forma. Esto se llama "entreno de lados fuertes" y puede realizarse en un 75% del tiempo del entrenamiento en la preparacion del periodo de competiciones.

Por supuesto, una influencia positiva en la confianza sera si el jugador posee un buen saque, lo que le hace capaz de llevar el juego a la victoria, puesto que con el saque le hace posible ganar un 50% de los puntos al jugador durante un partido....

Hay otra diferencia entre los entrenos y el partido. Durante el periodo de entreno, trabajamos con nuestros jugadores y estamos mas ocupados con sus golpes mas potentes. En Competicion y en la preparacion para las competiciones esta dirigida mucha mas atencion hacia nuestros contrarios. Debemos aprender cuales son sus puntos debiles, para ser capaces de precisar la tecnica que deberan usarse contra ellos.

Con la ayuda de videos puede hacerse facilmente la eleccion y ver cada lado debil del contrario y mostrarselos a nuestro jugador y este es el camino para poder influir en su confianza.

En general, lo mas importante es que cada jugador tenga un "arma" en la cual el pueda confiar en las fases criticas del partido y pueda jugar "su juego". Esto le dara una sicologia estable y una buena confianza (istvan korpa).

¿El entrenador y la confianza? Primero, la confianza puede venir con los exitos en el campo de juego y especialmente en situaciones dificiles. El jugador que piense de si mismo que es un perdedor, debera estar preparado mucho mejor tanto en su tecnica como en su tactica que su contrario para ganarle. Incluso debera tener su preparacion mas "stress" que lo necesario para ganar a otros jugadores y esto es dificil de alcanzar.

Los niños pequeños sufren por la oscuridad, hasta que se acostumbran a ella. Aqui en la peninsula balcanica, nuestros chicos corriean a los refugios durante la ii guerra mundial y hoy dia Ellos juegan en sitios al exterior.

Pertenezco a aquellos entrenadores que no creen a los magos y a los sicologos....los que finalmente haran aumentar la confianza del jugador. De acuerdo con mi experiencia, esto lo hacen aquellos entrenadores que quieren diluir su responsabilidad con otros (milan stencel)

La confianza es como cualquier otra parte de su habilidad. Nosotros nacemos con algo de ella y nosotros podemos aprender mas. ¿Como? Leccion facil nº 1: ¡Todo el mundo puede perder¡. Leccion facil nº 2: es muy facil perder. Esto es verdad, sobre asu circulo de competicion. Pero en este circulo debera empezar a creer al entrenador. Si el dice que con una buena tactica, que esta jugando bien, vd. Tendra la suerte de ganar a algunos. ¡Pienselo¡ pero si advierte que no es bastante bueno vd. Puede perder con algunos, piense eso tambien¡

Suelen ocurrir desastres por la sencilla razon de no tomar a su contrario en serio, subestimandole. Pienso que es mejor que el entrenador tome algunas precauciones antes del partido. No dando confianza no dejara que su discipulo destroce al contrario. ¡Esto nunca lo he dicho¡ cada persona merece un respeto. Entonces vd. Puede ganar facilmente ¿Quien no ha perdido un partido por subestimar al contrario?

Los discipulos de un buen Entrenador seran buenos siempre que el entrenador sea bueno tambien y no seran nada si el entrenador no es bueno. Algun jugador tiene poca confianza. Lo prefiero hay mucho mas valor humano que uno que tenga sobre-confianza.¡

Es mucho mas facil de hablar al que tenga confianzas que habalar a alguien que tiene "una gran boca". Ellos nunca subestiman a sus contrarios. Verdaderamente, algunas veces los sobreestiman pero si vd. Conoce los "sufrimientos" de sus discipulos de sus "defectos" y vd. Lo conocera todo- no sera dificil Hacer algo para ganar su confianza. Vd. Debera recordar a sus jugadores algunas de sus mejores jugadas y victorias. Si el perdio la ultima vez con un contrario recuerdele que ambos han corregido las causas de su derrota. Si el gano la ultima vez, recuerdeselo. No para asegurarle que el ganara seguro otra vez con facilidad sino que ek gano la ultima vez y ¿Por que no hacerlo de nuevo?

Si el juega por primera vez contra un jugador, intente encontrar resultados de alguien que su jugador ha batido antes que haya ganado al contrario. Si ese jugador existe, no hay razon de que vd. No pueda hacerlo.

Si juga contra alguno que nunca ha perdido desde hace tiempo, entonces intente hablarle de nuevo de los puntos mas fuertes de su tactica que han trabajado y recuerde que todo el mundo puede ser batido.

Sin ambargo, vd. Debera ser muy cuidadoso aqui¡ si el contrario es demasiado bueno, no habla sobre quien sera el ganador. Gizi farkas era la mejor en los años 40 y 50 en hungria. Cuando rosie karpati, eva koczian, agnes simon o sucy javor juagaban contra ella, yo no hablaba a ellas de como batirla, sino de como ganar mas puntos cada vez que jugaban contra ella. Con muy buenas tacticas y mejor preparacion, vd. Puede batir a alguno que es 4-5 puntos mejor que vd. Si el/ella no intenta ser muy duro.

Si el entrenador sostiene que sus discipulos pueden batir a los jugadores que son 1o puntos mejores que el, perdera su credibilidad pronto. No hay forma de mantener tal confianza ¡Debe de ser realista¡

Una cosa mas. Un jugador con confianza puede jugar mejor que un jugador sin confianza. Para mantener la confianza El entrenador tiene que indicarle los puntos buenos y fuertes del jugador y recordasrle los buenos resultados y victorias. Cuando un jugador juega es bueno indicarle los puntos debiles del contrario. En caso de perder, el entrenador tiene que pasar todo el tiempo que pueda con el alumno para corregirle e intenta hacer que la proxima vez sea diferente el resultado. Aun asi prefiero un alumno con poca confianza que uno que tiene demasiado. Hay, me parece a mi, gente con mas valor (karoly javor)

El entrenador debera ayudar al jugador a mejorar su tecnica y tacticas. Debera valorar la potencia y debilidad de su contrario. Esto incluye no solo su habilidad tecnica sino tambien mejorar su fuerza mental y sus puntos debiles. Sin embargo, el entrernador debera primero valorar la potencia de sus discipulos y darles pruebas de su propia habilidad¡¡.. Cuando vd. Señale los puntos debiles de sus discipulos, vd. Debera enseñarles la forma de poder eliminarlos en el futuro.

El entrenador debera subir hacia arriba al jugador y mostrarle que el puede alcanzar unos niveles mayores. No lo olvide: dar al jugador un entrenamiento intenso en tecnica, en sicologia.....y mejorarle el espiritu de lucha (zhou lansun).

Para cada jugador de tenis de mesa, es muy importante aprender como controlar su propia confianza puesto que es el unico camino con el que puede alcanzar los mejores y mas altos resultados.

Sin embargo ¿Como controlar la propia confianza?

Como los expertos dicen, esto esta conectado con las posibilidades reales. Esto permite, que en el entreno asi como en el partido, se preparara de tal forma que la finalidad sera de acuerdo con el progreso. La finalidad sera realista y que pueda ser realizada.

La propia confianza se basa en el hecho de que si los fines no son reales sera imposible realizarlos y llevara a tenerlos fuera de control, lo que contribuira a una perdida de la confianza propia.

Esto es por lo que el procedimiento sera diferente. En vez de dcir "yo ganare este torneo" o "llegare al menos a semifinales" debera decir "yo jugare lo mejor que puedo y hare todo lo posible por ganar este partido".

Los fines y esperanzas a corto plazo pueden dar resultados mas rapidos y aumentara la propia confianza, motivaciones y contribuira a tener fines a gran escala.

Especialmente es importante que cada jugador de tenis de mesa que intente hacer resultados de "elite" aprenda mucho de sus derrotas puesto que a menudo los mejores resultados pueden alcanzarse mas desde las derrotas que desde las victorias. Un analisis profundo despues del juego demostraran lo que es bueno y lo que no es en partido y esto contribuira a un mayor desarrollo de la propia confianza

(Continuara)